Курсы по кадрам

Image

Предалагаем Вам модульную программу обучения. Каждый модуль расчитан на определенный набор знаний для соответствующего уровеня квалификации, специальности.

Программа "Кадровое делопроизводство"

Цель: Познакомить слушателей с системной организацией кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РФ, технологией работы с кадровой документацией в современной организации.

Задачи:

  • В результате теоретического изучения курса слушатели должны знать:
  • Ориентироваться в системе кадровой документации и выявлять оптимальный состав кадровых документов
  • Оформлять кадровую документацию с учетом нормативных требований
  • Вносить изменения в документы по личному составу
  • Регламентировать технологию работы с кадровыми документами за счет создания локальных нормативных актов по кадровому делопроизводству (инструкция по кадровому делопроизводству, табель форм документов и др.)
  • Подготавливать для работы и вести регистрационные (учетные формы): унифицированные и неунифицированные
  • Оформлять трудовую книжку, прошивать многостраничные документы, журнальные формы
  • Систематизировать, хранить, подготавливать документы к архивному хранению

Стоимость: 8000 руб.

Продолжительность: 40 ак. ч.
Участники получат удостоверение о краткосрочном повышении квалификации.

Image
Image

Программа "Менеджер по персоналу"

Цель:

Курс является основным профильным курсом, и позволяет слушателям получить полное представление о деятельности менеджера по персоналу, основная цель которой заключается в создание условий, обеспечивающих эффективную работу аппарата управления и структурных подразделений, изучить нормы и правила делового этикета, способы создания и поддержания благоприятного имиджа компании. В процессе изучения данного курса, слушатель приобретает теоретические и практические навыки в работе по управлению персоналом организаций.

По окончании курса Вы будете уметь:

  • Проводить диагностику организации (анализ организационной структуры, анализ стратегии организации, анализ организационной культуры)
  • Составлять должностные инструкции и разрабатывать модели компетенций для сотрудников организации
  • Разрабатывать систему поиска и отбора персонала в организации, а также оценить ее эффективность
  • Пользоваться различными методами оценки персонала
  • Разрабатывать систему оценки и аттестации персонала

По окончании курса вы будете знать:

  • Современные технологии управления человеческими ресурсами
  • Методы привлечения и отбора персонала
  • Цели и задачи адаптации новых сотрудников
  • Методы оценки и аттестации персонала
  • Виды, методы и принципы эффективного обучения персонала
  • Системы мотивации и стимулирования персонала

 

Стоимость: 15 000 руб.

Продолжительность: 72 ак. ч.
Участники получат удостоверение о краткосрочном повышении квалификации.

Программа "Управление персоналом"

Курсы профессиональной переподготовки HR-менеджеров являются составной частью комплексной программы «Управление персоналом» и направлены на углубленное изучение современных методов организации и ведения работы с персоналом, организацию кадровой службы и управление персоналом в условиях действующего трудового законодательства.

Программа профессиональной переподготовки по направлению «Управление персоналом «HR-менеджмент»» разработана на основе Профессионального Стандарта, утвержденного приказом Министерства труда РФ от 06.10.2015 № 691н, Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и ФГОС ВО по направлению подготовки 38.03.03 «Управление персоналом», утвержденного Приказом Министерства образования и науки РФ от 14.12.2015 № 1461.

Актуальность данной программы обусловлена востребованием на рынке труда грамотных, осведомленных, высококвалифицированных работников кадровой службы, специализирующихся на вопросах управления человеческими ресурсами (HR-менеджмент), образовательного права, современной кадровой политики и корпоративной культуры организации.

Программа рекомендуется:

  • руководителям HR-отделов и сотрудникам этих отделов, претендующим на руководящие должности;
  • специалистам кадровых служб;
  • менеджерам по персоналу;
  • менеджерам, работающим или собирающимся работать в области управления персоналом;
  • специалистам рекрутинговых агентств;
  • а также всем желающим, кто интересуется проблемами управления персоналом.

Стоимость: 30 000 руб.

Продолжительность: 280 ак. ч.
Участники получат диплом о профессиональной переподготовке.

Image
© 2013-2020 "Учебный центр". Все права защищены. Разработка S.Studio